(Pulso) Los trabajadores que hubieran ingresado a la División Chuquicamata de Codelco a partir de enero de 2020, no habrÃan tenido las mismas condiciones laborales que el resto de sus pares.
Asà lo dejó de manifiesto un comunicado de aclaración a trabajadores, relacionado con el acuerdo que se alcanzó con los dirigentes de los sindicatos 1, 2 y 3 el viernes.
“Los trabajadores que sean contratados con carácter indefinido a partir del 1 de enero de 2020, lo harÃan con un nuevo beneficio de salud a través de una isapre abiertaâ€.
En ese sentido, fuentes sindicales señalaron que dicho consenso, que margina a los futuros trabajadores de afiliarse a isapres de Codelco, habrÃa sido a cambio de lograr la salud de por vida en los planes de egreso, de cara a la salida de 1.700 trabajadores de aquà a 2023.
En los últimos dÃas se generaron roces entre trabajadores y dirigentes, en especial con la presidenta del sindicato 1, Cecilia González, quien llamó a aprobar la propuesta.
En ese sentido, ayer se conocieron las actas del acuerdo, las que fueron firmadas por todos los dirigentes y muestran que todos estuvieron de acuerdo en aceptar la propuesta de la Corporación.
Asà las cosas, el sindicato 1 decidió ayer no mantener más asambleas comunes con las otras agrupaciones, realizar votaciones sólo en su sede sindical y solicitar a la empresa que no se descuenten los dÃas en huelga y se aumente el bono BAG para trabajadores con contrato posterior a 2010.