Esta iniciativa depende de la Vicepresidencia de Procesos de la compañía y se ejecuta mediante su Fundación Educacional, en coordinación con la Municipalidad de Pica y empresas integrantes del Consejo Asesor Empresarial (CAE). El programa de instrucción consta de una etapa teórica y otra de pasantía en empresas colaboradoras e instalaciones de la compañía minera, siendo ésta última llevada a cabo por este grupo de alumnos de cuarto año medio en diciembre pasado.

“Gracias a esta alianza que sostenemos con la Municipalidad de Pica y la Fundación Educacional Collahuasi, se pudieron coordinar los traslados y permisos necesarios que permitieron materializar la práctica de los jóvenes de la especialidad de mecánica industrial, proceso en el cual cumplieron con las visitas guiadas a faena y capacitaciones en distintas empresas del Consejo Asesor Empresarial. Así, los estudiantes actualizaron sus conocimientos y reforzaron sus experiencias”, afirmó Carolina Guerrero, directora del Liceo de Pica.

La autoridad escolar puntualizó que los alumnos cumplieron un total de 216 horas de práctica extendida, período en el cual visitaron las empresas que conforman el CAE para interiorizarse de los distintos ámbitos del quehacer industrial: Flsmidth Siemens, MDP Andamios, Komatsu, Bruening, Vulco, Todo Acero y Collahuasi.

Fortalecer competencias

Marcos Guerrero, vicepresidente de Procesos de Collahuasi, valoró el desempeño y compromiso de todos los actores involucrados en este proceso formativo, que permitió cumplir adecuadamente con las actividades programadas, apoyados en el Ciclo de Gestión de Riesgos de la compañía minera.

“La dirección y el equipo docente del liceo, sumado a los ejecutivos de cada una de las empresas participantes, debieron sortear las complicaciones propias de la pandemia por el Covid para llevar adelante las actividades, demostrando una vez más que la voluntad, compromiso e involucramiento siempre permitirán alcanzar la meta en beneficio de los jóvenes de la región. De esta manera, fortalecemos sus competencias para que se integren a un mercado laboral exigente, entregándoles una oportunidad de crecimiento personal”, aseveró.

Tras el término de esta fase de capacitación, el vicepresidente de Procesos de Collahuasi felicitó a los alumnos y a todos quienes formaron parte de este logro estudiantil en la vida de estos 36 nuevos técnicos profesionales. “Agradezco a los ejecutivos y representantes de cada una de las empresas del CAE, por su tremendo compromiso y recepción hacia los distintos equipos de jóvenes que asistieron a sus instalaciones. Luego de esta pasantía, todos los estudiantes regresaron maravillados y con una visión más apegada a la realidad de los procesos industriales y de negocios que cada organización tiene y gestiona”, sostuvo Guerrero.

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El proceso busca ejercitar a los alumnos, ofreciendo una alternativa real para incorporarlos al mundo laboral mediante la realización de prácticas profesionales en las empresas miembros del CAE como Collahuasi, Todo Acero, Neptuno Pumps, Vulco, FlSmidth, Siemens, MDP Andamios, Imperial, Makimet y Bruening Industrial.

Marcos Guerrero, vicepresidente de Procesos de Collahuasi, sostuvo que “producto de la pandemia, el proceso de práctica y formación de los jóvenes se ha visto interrumpido, por lo cual Collahuasi, junto a todas las empresas que componen el CAE, está trabajando para reforzar una nueva modalidad de práctica extendida, que les permitirá robustecer y mantener altos estándares en la formación práctica de sus especialidades, logrando trabajar con un panel de expertos que se encargará de reclutar a los jóvenes”.

Por su parte, Sebastián Herrera, representante de MDP Andamios, destacó su experiencia al trabajar con los estudiantes del establecimiento de Pica. “El proceso es enriquecedor, tanto para los alumnos como para la empresa. La entrega de conocimientos a través de estas prácticas nos permite comprometernos con los jóvenes, por lo que ya lo implementamos en nuestra organización como una metodología interna”, explicó.

Mientras que Carolina Guerrero, directora del Liceo Bicentenario de Pica, agradeció a todas las empresas que componen el CAE. “Las empresas pueden palpar las ganas de seguir aprendiendo de nuestros estudiantes, quienes se esfuerzan y se comprometen con su proceso de formación y práctica. Agradezco a las empresas e instructores de la compañía que acompañan a cada uno de nuestros jóvenes”, precisó.

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Desde que los hermanos James y George Weir fundaron lo que se convertiría en el Grupo Weir, con su invención de 1871: la bomba de alimentación de caldera Weir, la experiencia en ingeniería ha sido la fuerza impulsora de su éxito.

Durante 150 años, Weir ha construido su negocio en el principio de que si vale la pena hacer algo, vale la pena hacerlo bien; y hacer algo bien en una mina, requiere el equipo adecuado. “Necesitamos Soluciones Integrales ahora más que nunca. Las oportunidades de mejora de nuestros clientes e ideamos formas en las que podemos optimizar sus procesos”, afirma Javier López, Jefe de Integrated Solutions de Weir Minerals en Chile.

“A menudo hablamos con nuestros clientes sobre los desafíos que enfrentan en términos de consumo de energía, uso de agua y desperdicio, e intercambiamos ideas sobre las formas en que podemos ayudar a reducir su impacto ambiental. En el clima actual, este enfoque es absolutamente crítico. Integrated Solutions también se alinea estrechamente a la estrategia de sustentabilidad del Grupo Weir”, dice.

Cuando se enfrenta un desafío que requiere más de un equipo, Weir Minerals se basa en sus profesionales de Soluciones Integrales, formados por ingenieros de procesos, ingenieros de diseño, expertos en productos, científicos de materiales, cadena de suministro y logística, así como equipos de ventas locales que conocen la faena del cliente de principio a fin. Estos equipos multidisciplinarios garantizan que una dificultad se considere desde todas las perspectivas para así identificar posibles inconvenientes y oportunidades para optimizar el circuito aguas arriba con sus beneficios posteriores.

Con casi 13.000 empleados que operan en más de cincuenta países, Weir Minerals puede formar equipos con experiencia trabajando en todo tipo de minas y canteras, en entornos que van desde la región de arenas petro­líferas congeladas de Canadá y las minas de carbón propensas a la lluvia de Indonesia hasta los desiertos remotos en Chile, Mongolia y Australia. Además de optimizar el equipo para proporcionar la máxima eficiencia y vida útil en cualquier situación, la experiencia del team de Soluciones Integrales les permite adaptar las soluciones del tipo “tailor-made”.

SOLUCIONANDO PROBLEMAS DEL CLIENTE Y OPTIMIZANDO PROCESOS

“Nosotros, creemos que nada es ‘imposible†y continuamente buscamos mejores formas de hacer las cosas”, comenta Javier López.

“Nuestro equipo está formado por especialistas, cada uno de los cuales posee diferentes conocimientos sobre sistemas de procesos, incluidos, entre otros: reso­lución de problemas, diseño de herramientas y programas de simulación de procesos. Combinamos esta riqueza de conocimientos para ofrecer soluciones innovadoras que abordan las diversas necesidades de nuestros clientes”.

La clave del enfoque de Soluciones Integrales de Weir Minerals es que todo el equipo de expertos colabora para identificar todas las causas fundamentales del desafío de un cliente, considerando los factores que contribuyen, que es donde la experiencia interdisciplinaria única de Weir Minerals es tan importante.

El equipo realiza auditorías de proceso durante las visitas a terreno para identificar cuellos de botella y luego, utilizando diagramas de flujo, balances de masa, diseños 3D y estudios de factibili­dad, asesora sobre la solución más adecuada para que el cliente no sólo resuelva el problema con el que llegó, sino para optimizar su proceso para ahorrar energía, reducir el desperdicio de agua o aumentar la capacidad y, en última instancia, ahorrar dinero al cliente.

El equipo de expertos en Soluciones Integrales de Weir Minerals ofrece soluciones de minería confiables y eficientes a sus clientes, con sus equipos líderes en la industria.

WEIR MINERALS CHILE

Avda. San José 0815, San Bernardo, Santiago.

Teléfono: +562 2754 2200

Email: chile.minerals@mail.weir

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Según informó la compañía “Ricardo ha liderado las operaciones de Weir Minerals en Latinoamérica desde 2001, siendo previamente el Director Ejecutivo de Vulco S.A. en Chile. Es ingeniero Mecánico de la Universidad Católica y con posgrado en la Escuela de Negocios, consejero de la Junta Directiva de la Sociedad de Fomento Fabril (Sofofa) y uno de los fundadores de la Asociación de Proveedores de la Minería (Aprimin), donde ha ocupado cargos directivos y de vicepresidente”.

Óscar Bauer, nuevo gerente general de Vulco

La compañía también informó que Óscar Bauer ha sido designado como gerente general de Vulco S.A., también con efectividad desde enero. El ejecutivo forma parte de Vulco desde 1979, ocupando distintas posiciones en el Área de Costos, el Departamento de Ventas, abriendo la Sucursal de Atacama en Copiapó y luego como gerente general en Vulco Perú por once años, regresando a Chile a hacerse cargo de la gerencia de Ventas. Durante 2015 se desempeñó como Vicepresidente de Operaciones.

El profesional estudió Ingeniería de Minas en la Universidad de Chile y posee un Diplomado de Moderna Gerencia de Ventas de la misma universidad. Asimismo, obtuvo un diplomado en Administración en la Universidad Católica del Norte, Kellog School of Management, Northwestern University y egresado de Pade Universidad de Los Andes.

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La compañía resalta que con una ingeniería innovadora y fabricación superior, los equipos TRIO son robustos, fiables y duraderos, junto con presentar un rendimiento excepcional, altamente eficientes y costo efectivos, siendo construidos pensando en un mantenimiento sencillo y una vida útil bajo las condiciones más extremas.

Junto a lo anterior, desde Weir señalan que los equipos TRIO están diseñados para operar en los entornos más complejos y en las aplicaciones más exigentes. No importa si es a -40 C° ó a 4.000 mts de altura, los productos TRIO cumplen con las más altas expectativas, comentan desde la proveedora.

Aislamiento

En el marco de Conexpo 2015, Weir exhibió su producto de Aislamiento Sísmico Vulco, uno de los más reconocidos en la industria de la construcción, para proyectos que requieren proteger tanto la estructura como el contenido de la misma.

Fabricados en Chile a la medida de las necesidades de cada cliente, la industria de la construcción, minera y agregados también se puede beneficiar de incorporar esta tecnología a sus obras estructurales, para asegurar continuidad de operación, seguridad estructural y protección a la vida en caso de sismos, afirman desde la proveedora.

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