Hoy, siendo lÃderes en clasificación y bombeo, trabajamos en conjunto con nuestros clientes en solucionar problemas holÃsticos, mejorando sus procesos mediante la aplicación de nuestros productos y soluciones integralesâ€, afirma Javier López Guzmán, Mill Circuit Process Manager de Weir Minerals Chile.
El ejecutivo promueve Integrated Solutions de la compañÃa, que incluye soluciones de ingenierÃa únicas y un equipo especializado desde la trituración hasta los relaves, y de la quÃmica a la hidráulica.
Amplio conocimiento
López destaca que la firma está desarrollando nuevos productos en las áreas de molienda, clasificación y tratamiento de efluentes. “Me refiero, por ejemplo, a los relaves o la separación de sólido-lÃquido, para lo que tenemos a un equipo de profesionales con amplia experiencia con los que identificamos -junto a los clientes- problemas recurrentes. Nosotros los tomamos, los trabajamos y presentamos soluciones que puedan ser factibles tanto técnica como económicamenteâ€, precisa.
Dice que lo anterior es la actual propuesta de valor de la compañÃa, la que forma parte de un cambio de mentalidad corporativa de pasar de vender solo productos a soluciones integrales. “Weir Minerals es una compañÃa global con operaciones, personas y fábricas en todo el mundo. Por lo tanto, tenemos acceso a un vasto conocimiento que nos permite tomar las mejores prácticas y replicarlas para resolver necesidadesâ€, acota.
“A la medida†del cliente
“Siendo lÃderes en clasificación y bombeo, entendemos que estos procesos requieren valor agregado. Por ello ofrecemos ‘soluciones hechas a la medida’ del cliente. Hoy en dÃa trabajamos en base a una evaluación de un payback hacia el cliente, buscando maximizar los beneficios con productos de última generaciónâ€, precisa López.
Destaca que su tecnologÃa digital les permite monitorear sus equipos y agregar valor con el conocimiento y la generación de datos. “Es nuestro aporte a la minerÃa digital, y un elemento diferenciador más, que apunta a entregar soluciones con los mejores productos del mercado y a un costo-beneficio óptimoâ€, acota.
Valorado equipo humano
¿Cuál es el perfil de los expertos de Weir? López indica que últimamente la compañÃa ha estado enfocada en atraer talentos que aporten a la inclusión y diversidad. “Nuestros departamentos de IngenierÃa tienen una alta participación de mujeres, al igual que el equipo comercialâ€, resalta.
El ejecutivo sostiene que además “tenemos polÃticas muy activas de formación profesional. Es por ello que es común que nuestros colegas cumplan 20 años acompañándonos. Confiamos en nuestra capacidad de atraer talento, cultivarlo y mantenerloâ€, afirma.
Infraestructura
López destaca asimismo la capacidad de respuesta oportuna a los clientes gracias a sus centros de servicio, instalaciones y fábricas desplegados en el paÃs. “Tenemos instalaciones en Iquique, Antofagasta, Calama y Copiapó con personal de ingenierÃa, de procesos, y con metalúrgicos que van a terrenoâ€, señala.
Dice que en Copiapó, se inaugurará un nuevo centro de servicios con doble ampliación para atender a la gran, mediana y pequeña minerÃa. “Estamos desarrollando un proyecto para La Serena, y mantenemos operando nuestra fábrica y oficinas en Santiagoâ€, precisa.
¿Perspectivas para 2022? “Seguimos enfocados en en¬tregar soluciones integrales a la medida de las necesi¬dades de nuestros clientes, aportando a la economÃa circular, a la recuperación de agua y al ahorro energé¬tico que son los grandes desafÃos de la minerÃa actual. Esto, con tecnologÃas innovadoras que benefician no solo a la industria, sino que a toda la comunidadâ€, añade López.
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